職業訓練前の求職活動と失業手当。
職業訓練に合格したのですが、わからないことがあるので質問させてください。
10月7日に初回認定日で、自己都合退職なので3か月の受給制限があり、次回認定日は1月下旬となっています。
受講開始日が10月22日で指示日である21日に受講指示書の交付と失業認定を行うとのことなのですが、10月7日から21日の前日までの間の求職活動が現在１回しかありません。
初回の時、自己都合の場合次の認定日まで３回の求職活動をしないと失業手当が貰えないと聞いたのですが。この場合、残り少ない日数ですがハローワーク等で職業相談等求職活動を２回以上しないと職業訓練中手当等は支給してもらえないのでしょうか？

訓練受講に関する送られてきた書類に書いているかと思うのですが、２１日までに求職活動を何回しなさいと書いていると思います。
私は会社都合だったのですが、その書類に受講指示書交付までに求職活動を１回以上しなさいと書いてあって、その部分を見ていなかったのですが、たまたま前日に求職活動を行っていて事なきを得ました。
２１日に行われるのは失業認定に変わりはありませんので、一度送られた書類をよく読むことをオススメします。
もし回数の記述がない場合は下の方の通り、何もしなくても訓練開始後の給付に問題はありません。

６４歳時退職と給付金の関係について

来年の３月２３日で６５歳になるのですが、体力が落ちてきたので、１０月末で自己都合で退職します。自己都合だと基本手当の支給が３ヶ月の給付期限があると聞いてますが、ハロー
ワークには、どのタイミングでいけば、良いか、どなたか教えて下さい。

ハローワークに求職の申し込みをすると、待機期間7日、給付制限3ヶ月のあとで受給が始まるのです。

ハローワークに行くのを3ヶ月遅らせたら、そこからさらに3ヶ月の給付制限です。

失業保険はいくらもらえますか。嫁が１３年間正社員で働いて来月で退職しますが、自己都合です。３３歳ですが、給与月額が２６万円として何日分支給されますか。
勿論次の再就職をめざしてます。

雇用保険は退職の都合、年齢、性別には関係なく申告すれば
支給されます。
ただし、ハローワークにて再就職の手続きが原則
必要です。
１３年勤続なら最大満期（１０ヶ月）ですが、その間に
再就職が出来た場合はその限りでありません。
支給額は最高額を越さない範囲で給与の６割だった？かな
詳しくは職安（ハローワークで）

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